Statusoverzicht

Statusoverzicht

Het rapport geeft aan welke acties er nog ondernomen moeten worden voor het inleveren en goedkeuren van de uren.



Let op als een medewerker gedeeltelijk uren goedgekeurd heeft en een gedeelte nog moet inleveren dan geeft het systeem de status aan dat het nog niet is ingeleverd.

Als een organisatie de functie definitief maken heeft dan is dit opgenomen in het statusoverzicht rapport met een open of gesloten slotje.

De legenda staat bovenin toegelicht



Alle groene vlakken betekent dat er geen acties meer zijn

Alle blauwe vlakken betekent dat een actie is bij de medewerker

Alle oranje vlakken betekent dat er een actie is bij de manager

    • Related Articles

    • Release 322

      Release 321 is zojuist op de productie omgeving geplaatst Release 321 Release 322 is op de acceptatie omgeving geplaatst en kan getest worden. Release 322 gaat op 4 augustus in productie en bevat: 5 opgeloste bugs. Hieronder vertellen we je er alles ...
    • Release 318 (27-5-2025)

      Release 317 is zojuist op de productie omgeving geplaatst Release 317 Release 318 is op de acceptatie omgeving geplaatst en kan getest worden. Release 318 gaat op 10 april in productie en bevat: 7 nieuwe functionaliteiten en 1 CAO aanpassing . ...
    • Definitief maken

      Als organisatie kan er zelf gekozen worden welke weken definitief gemaakt worden. Voor het afsluiten van een jaar en daarbij het overzetten van het verlof is het van belang dat alle weken van de medewerkers definitief gemaakt zijn. Let op: als het ...
    • Websessie Jaarwerkzaamheden

      Websessie Jaarwerkzaamheden Op 16-12-2021 is er een websessie geweest over de jaarwerkzaamheden. Hulptool In de bijlage is een hulptool in Excel die gebruikt kan worden als actie en checklijst bij de jaarwerkzaamheden. Tips & Adviezen Voorbereiding ...
    • Statusrapport per contractmanager

      Het statusoverzicht per contractmanager is een rapport wat aangeeft welke acties er nog ondernomen dienen te worden voor het inleveren, goedkeuren en/of definitief maken van de week van de medewerkers. Het rapport kan per contractmanager of vestiging ...